REKLAMAWitpak, baner główny (lipiec-sierpień 2019)

(fot. Pixabay)

Ministerstwo Pracy popiera poselski projekt ustawy, która wymusi na pracodawcach ujawnienie proponowanej wysokości wynagrodzenia - pisze interia.pl.

REKLAMABIG InfoMonitor_belka w artykułach

Celem nowych przepisów jest umożliwienie kandydatom do pracy poznanie wysokości wynagrodzenia już na etapie przeglądania ofert. Projekt przygotowali posłowie Nowoczesnej, ale zgadza się z nim m.in. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Zdaniem Stanisława Szweda, sekretarza stanu w MRPiPS, projekt jest słuszny, ale wymaga szerszych prac legislacyjnych.

Aktualny projekt zakłada, że pracodawcy w ogłoszeniach o pracę będą musieli umieścić albo proponowaną pensję, albo "widełki". Niedopełnienie tego obowiązku będzie skutkowało grzywną - od 1 do nawet 30 tys. złotych.

Poleć innym

Czy ten artykuł był przydatny dla ciebie, twojej firmy i branży? Głosów: 0

  • 0
    BARDZO PRZYDATNY
  • 0
    PRZYDATNY
  • 0
    OBOJĘTNY
  • 0
    NIEPRZYDATNY

Komentarze (0)

dodaj komentarz

Portal Wiadomoscihandlowe.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść komentarzy. Wpisy niezwiązane z tematem, wulgarne, obraźliwe lub naruszające prawo będą usuwane. Zapraszamy zainteresowanych do merytorycznej dyskusji na powyższy temat.

Treść niezgodna z regulaminem została usunięta. System wykrył link w treści i komentarz zostanie dodany po weryfikacji.
Aby dodać komentarz musisz podać wynik
    Nie ma jeszcze komentarzy...
do góry strony