REKLAMAVitakraft - Baner główny - Poesie (sierpień 2019)

Polski oddział Tesco oficjalnie poinformował zakładową NSZZ "Solidarność" o planach przeprowadzenia kolejnych zwolnień grupowych. Mają one objąć maksymalnie do 1480 pracowników – podaje serwis businessinsider.com.pl.

REKLAMAKAiN - belka w artykułach (sierpień-wrzesień 2019)

(fot. Łukasz Rawa, wiadomoscihandlowe.pl)

Przyczyną zwolnień grupowych są głównie zamknięcia nierentownych sklepów w Olsztynie, Rudzie Śląskiej, Nowym Sączu i Starogardzie Gdańskim oraz likwidacja jednego z trzech centrów dystrybucyjnych sieci. Jak czytamy na businessinsider.com.pl, redukcja zatrudnienia w Tesco Polska wynika także m.in. ze zmian struktur kierowniczych w pozostałych sklepach oraz w centrali spółki.

Businessinsider.com.pl donosi, że zwolnienia grupowe obejmą maksymalnie 1300 osób zatrudnionych na stanowiskach podstawowych i maksymalnie 180 osób pełniących funkcje kierownicze.

Więcej na businessinsider.com.pl

Poleć innym

Czy ten artykuł był przydatny dla ciebie, twojej firmy i branży? Głosów: 14

  • 7
    BARDZO PRZYDATNY
  • 3
    PRZYDATNY
  • 1
    OBOJĘTNY
  • 3
    NIEPRZYDATNY

Komentarze (3)

dodaj komentarz

Portal Wiadomoscihandlowe.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść komentarzy. Wpisy niezwiązane z tematem, wulgarne, obraźliwe lub naruszające prawo będą usuwane. Zapraszamy zainteresowanych do merytorycznej dyskusji na powyższy temat.

Treść niezgodna z regulaminem została usunięta. System wykrył link w treści i komentarz zostanie dodany po weryfikacji.
Aby dodać komentarz musisz podać wynik
  • ~Ryba 3 miesiąc temu

    Nie powinni zwalniać tylko wymienić obiboków z centrali. Siedzą na stołkach. Ciekawe ile sklepów mają rentownych

    oceń komentarz  zgłoś do moderacji
  • ~Maria 2 2 miesiące temuocena: 100% 

    Tesco przekracza granicę śmieszności. Za każdym razem mówią, ze to już ostatni raz. A ludzie im wierzą. A potem znów zwolnienia.

    oceń komentarz  zgłoś do moderacji
  • ~Alan 1 2 miesiące temuocena: 75% 

    I bardzo dobrze, te sklepy powinny zniknąć. Syf, brud i fatalna jakość. A personel, szkoda gadać. Zaczynając od podstawowych stanowisk do kierowników.

    oceń komentarz  zgłoś do moderacji
REKLAMA
do góry strony