Koniec problemów Black Red White! Sieć sklepów meblowych z nowym inwestorem

Spadek liczby ogłoszeń dla specjalistów od zakupów wyhamował

Z najnowszego raportu „Wynagrodzenia w przedsiębiorstwach” przygotowanego przez Grafton Recruitment wynika, że w trzecim kwartale 2025 r. wskaźnik popytu na stanowiska w działach zakupów i administracji wyniósł 0,75. Tymczasem średnia rynkowa to 1,01, co oznacza, że zapotrzebowanie na specjalistów z tych dziedzin jest poniżej rynkowej średniej.

Eksperci z Grafton Recruitment wskazują, że to efekt procesów zapoczątkowanych kilka lat temu. Po silnym odbiciu w latach 2021–2022, związanym z odbudową łańcuchów dostaw po pandemii COVID, w drugiej połowie 2022 r. rozpoczął się stopniowy spadek liczby rekrutacji w obszarze administracji i zakupów. Jednak w ostatnim czasie trend ten wyhamował, a zapotrzebowanie na pracowników utrzymuje się na stabilnym poziomie.

To także Cię zainteresuje: Ile zarabia się w handlu detalicznym i FMCG? Oto najnowsze dane.

Oficjalnie objął pan stanowisko prezesa Velvet Care 1 lutego, jednak już od stycznia poznaje pan struktury firmy. Jakie są pana pierwsze spostrzeżenia po tym rekonesansie? Czy w pana głowie zarysowały się już pomysły racjonalizatorskie?

Obserwacje z pierwszych tygodni intensywnego onboardingu potwierdzają to, co wiedziałem o Velvet Care już wcześniej. To imponujący, świetnie zarządzany podmiot z marką, która dla Polaków stała się synonimem papieru toaletowego czy chusteczek.

Ten sukces to efekt lat systematycznej pracy całego zespołu – zarówno w obszarze rozwoju produktu, jak i komunikacji marki. Wizyta w sercu firmy, czyli Kluczewskiej Fabryce Papieru, uświadomiła mi, jak duże są nasze kompetencje w sferze procesów produkcyjnych i całego łańcucha dostaw.