Amsterdamski sąd odmówił ustanowienia zabezpieczenia roszczeń Spar Polska

Nowy rekordzista ze sklepu Rabat Detal (GK Specjał): 1095 opakowań podczas jednej wizyty

System kaucyjny staje się ogromną szansą nie tylko dla największych sieci handlowych, ale również dla lokalnych przedsiębiorców. Doskonałym tego przykładem jest sklep monopolowy Smakosz w Opolu zrzeszony w sieci Rabat Detal (Grupa Kapitałowa Specjał). To właśnie w tym punkcie 31 marca odnotowano nowy rekord systemu kaucyjnego w Polsce. Jeden klient zwrócił tam aż 1095 opakowań w trakcie tylko jednej sesji.

Warto zauważyć, że w ciągu zaledwie jednego dnia liczba wszystkich zebranych sztuk w tej opolskiej placówce zbliżyła się do dwóch tysięcy. Taki wynik dobitnie udowadnia, że dobrze przygotowane punkty potrafią sprawnie obsłużyć system i przyciągnąć kupujących.

– Widzimy duże zaangażowanie klientów w zwroty opakowań, co przekłada się na realny ruch. Cieszy mnie, że jesteśmy w stanie sprawnie to obsłużyć i utrzymać porządek w sklepie nawet przy większej liczbie zwrotów – mówi właściciel sklepu, Błażej Ziomek.

Właściciel sklepu przyznaje jednak, że tak duży wolumen opakowań w systemie kaucyjnym wymaga także odpowiedniej organizacji pracy całej załogi. Co istotne, chociaż sklep nie jest duży, to rekord został w nim osiągnięty przy wykorzystaniu recyklomatu firmy Tomra. 

Biedronka, Lidl i Auchan – wysokie vouchery za zwrot butelek i puszek

Warto zwrócić uwagę, że wcześniejsze rekordy także były olbrzymie i należały do klientów Biedronki i Lidla, a wcześniej Auchan.

Coraz więcej osób chce zostać w Polsce na stałe

Choć największą grupą nadal pozostają obywatele Ukrainy, ich rola w strukturze migracji zaczyna ewoluować. Coraz wyraźniej widać, że Polska przestaje być dla nich wyłącznie przystankiem w drodze do innych rynków pracy. Jak podkreślają eksperci cytowani przez Bankier.pl, rośnie odsetek osób, które chcą związać się z krajem na dłużej. Ta zmiana przekłada się bezpośrednio na oczekiwania wobec pracodawców – dziś liczy się już nie tylko szybkie zatrudnienie, ale stabilność, bezpieczeństwo i realna perspektywa rozwoju zawodowego.