14.02.2017 / 09:27
StoryEditor

Detaliści będą powszechnie wprowadzać elektroniczne etykiety cenowe?

(fot. materiały prasowe)
Podczas gdy tradycyjny handel mierzy się z trendem dynamicznie rozwijającej się sprzedaży internetowej, eksperci zalecają płynne łączenie rozwiązań offline z online. Cyfrowe wsparcie podnosi jakość usług, obniża koszty i generuje zyski. Dlatego, sklepy stacjonarne powinny pewniej inwestować w digitalizację placówek.

W Europie Zachodniej i Stanach Zjednoczonych rośnie liczba nowych formatów sklepów, które łączą nowoczesną technologię z tradycyjną ideą stacjonarnego rynku, gdzie ludzie spotyk...

Dziękujemy, że nas czytasz!
Pozostało jeszcze 97% tekstu

Jeśli widzisz ten tekst, oznacza to, że wykorzystałeś limit bezpłatnych artykułów w tym miesiącu lub próbujesz przeczytać artykuł premium, dostępny wyłącznie dla naszych Subskrybentów. Wspieraj profesjonalne dziennikarstwo. Wykup subskrypcję i uzyskaj nieograniczony dostęp do naszego portalu.

Kliknij i sprawdź wszystkie korzyści z prenumeraty WH Plus

DOSTĘP 30 DNI
34,99 zł - 30 dni
PRENUMERATA ROCZNA WH PLUS
399,99 zł - 365 dni

W RAMACH SUBSKRYBCJI OTRZYMASZ:

  • Dostęp do ekskluzywnych treści publikowanych wyłącznie na naszym portalu
  • Dostęp do wszystkich bieżących artykułów - newsów, analiz, raportów, komentarzy, wywiadów
  • Dostęp do całego archiwum artykułów na portalu wiadomoscihandlowe.pl - ponad 50 tys. materiałów dziennikarskich

W ramach Prenumeraty WH Plus także:

  • 6 wydań magazynu Wiadomości Handlowe w wersji drukowanej i e-wydania
  • Raport:Lista 60 regionalnych i lokalnych spożywczych sieci handlowych – trendy, prognozy wyzwania dla małych sieci
  • Tygodniowy przegląd kluczowych informacji i analiz. W każdy piątek w twojej skrzynce e-mail.
  • Gwarantowane miejsce na webinarach organizowanych przez Wiadomości Handlowe
  • Rabat 30% na wybrane raporty WH MARKET

Przegląd prasy
23.01.2026 / 13:30
StoryEditor
Koniec owocowych czwartków. Pracownicy chcą gotówki w nowej formie
Nowa usługa jest dostępna w trzech wariantach dla klientów oraz w dowolnej konfiguracji dla partnerów biznesowych

Karty sportowe, prywatna opieka medyczna i modne benefity z ogłoszeń rekrutacyjnych tracą na znaczeniu. W 2026 roku pracownicy coraz wyraźniej mówią pracodawcom, że chcą świadczeń, które realnie pomagają domowemu budżetowi i dają swobodę wyboru. Najnowsze badanie Amilon, firmy zajmującą się m.in. dostarczaniem kart podarunkowych pokazuje wyraźny zwrot, z którego wynika, że karty podarunkowe i vouchery stały się dziś najbardziej pożądanym benefitem na rynku pracy.

Rynek benefitów zmienia kierunek. Czego chcą pracownicy?

Jeszcze kilka lat temu prywatna opieka medyczna była niemal obowiązkowym elementem pakietu benefitów, a karta spor...

Dziękujemy, że nas czytasz!
Pozostało jeszcze 97% tekstu

Jeśli widzisz ten tekst, oznacza to, że wykorzystałeś limit bezpłatnych artykułów w tym miesiącu lub próbujesz przeczytać artykuł premium, dostępny wyłącznie dla naszych Subskrybentów. Wspieraj profesjonalne dziennikarstwo. Wykup subskrypcję i uzyskaj nieograniczony dostęp do naszego portalu.

Kliknij i sprawdź wszystkie korzyści z prenumeraty WH Plus

DOSTĘP 30 DNI
34,99 zł - 30 dni
PRENUMERATA ROCZNA WH PLUS
399,99 zł - 365 dni

W RAMACH SUBSKRYBCJI OTRZYMASZ:

  • Dostęp do ekskluzywnych treści publikowanych wyłącznie na naszym portalu
  • Dostęp do wszystkich bieżących artykułów - newsów, analiz, raportów, komentarzy, wywiadów
  • Dostęp do całego archiwum artykułów na portalu wiadomoscihandlowe.pl - ponad 50 tys. materiałów dziennikarskich

W ramach Prenumeraty WH Plus także:

  • 6 wydań magazynu Wiadomości Handlowe w wersji drukowanej i e-wydania
  • Raport:Lista 60 regionalnych i lokalnych spożywczych sieci handlowych – trendy, prognozy wyzwania dla małych sieci
  • Tygodniowy przegląd kluczowych informacji i analiz. W każdy piątek w twojej skrzynce e-mail.
  • Gwarantowane miejsce na webinarach organizowanych przez Wiadomości Handlowe
  • Rabat 30% na wybrane raporty WH MARKET

22.01.2026 / 15:56
StoryEditor
Płace w Auchan. Związkowcy nazywają stawki zaproponowane przez sieć "żenującymi”
W Auchan Polska w życie wchodzi nowe porozumienie płacowe. Wiemy, na jaką pensje podstawową może liczyć kasjer w tej sieci i jakie dostanie benefity (fot. Shutterstock)

Wynagrodzenia w handlu to temat rozpalający emocje, zwłaszcza w dobie walki o pracownika. Podczas gdy kilku rynkowych graczy – w tym Biedronka, Lidl, Aldi czy Kaufland – głośno chwali się stawkami dla kasjerów i magazynierów, Auchan oficjalnie unika konkretnych deklaracji. Portal wiadomoscihandlowe.pl ustalił jednak, że w sieci zaczyna obowiązywać nowe porozumienie płacowe, mimo że większość organizacji związkowych działających w Auchan Polska była jego warunkami oburzona.

Z tego tekstu dowiesz się:

  • Dlaczego większość organizacji związkowych w Auchan nie podpisała porozumienia płacowego?
  • Dlaczego nowe stawki wchodzą w życie, mimo że większość związków zawodowych była im przeciwna? 
  • Ile realnie zarobi kasjer w Auchan w 2026 roku? 
  • Jakie bonusy mają zrekompensować pracownikom brak wyższych podwyżek? 
  • Jaki jest model przyznawania podwyżek w Auchan? 

7 stycznia 2026 r. dwa z pięciu związków zawodowych działających w Auchan Polska podpisały porozumienie płacowe. Jak ustalił portal wiadomoscihandlowe.pl, trzy pozostałe organizacje – w tym najliczniejsza, NSZZ „Solidarność” – kategorycznie odmówiły złożenia podpisu.

Mimo braku jednomyślności, porozumienie może wejść w życie. Polskie prawo pozwala na wdrożenie nowych zasad, jeśli zaakceptuje je choćby jedna organizacja związkowa uczestnicząca w rokowaniach (o ile spełniony jest warunek reprezentatywności a procedura rokowań została przeprowadzona zgodnie z przepisami ustawy o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych).

Dziękujemy, że nas czytasz!
Pozostało jeszcze 82% tekstu

Jeśli widzisz ten tekst, oznacza to, że wykorzystałeś limit bezpłatnych artykułów w tym miesiącu lub próbujesz przeczytać artykuł premium, dostępny wyłącznie dla naszych Subskrybentów. Wspieraj profesjonalne dziennikarstwo. Wykup subskrypcję i uzyskaj nieograniczony dostęp do naszego portalu.

Kliknij i sprawdź wszystkie korzyści z prenumeraty WH Plus

DOSTĘP 30 DNI
34,99 zł - 30 dni
PRENUMERATA ROCZNA WH PLUS
399,99 zł - 365 dni

W RAMACH SUBSKRYBCJI OTRZYMASZ:

  • Dostęp do ekskluzywnych treści publikowanych wyłącznie na naszym portalu
  • Dostęp do wszystkich bieżących artykułów - newsów, analiz, raportów, komentarzy, wywiadów
  • Dostęp do całego archiwum artykułów na portalu wiadomoscihandlowe.pl - ponad 50 tys. materiałów dziennikarskich

W ramach Prenumeraty WH Plus także:

  • 6 wydań magazynu Wiadomości Handlowe w wersji drukowanej i e-wydania
  • Raport:Lista 60 regionalnych i lokalnych spożywczych sieci handlowych – trendy, prognozy wyzwania dla małych sieci
  • Tygodniowy przegląd kluczowych informacji i analiz. W każdy piątek w twojej skrzynce e-mail.
  • Gwarantowane miejsce na webinarach organizowanych przez Wiadomości Handlowe
  • Rabat 30% na wybrane raporty WH MARKET

25. styczeń 2026 23:25