Kaufland ruszył z nową ogólnopolską kampanią employer brandingową pod hasłem "Jedziemy z tematem!”. Sieć chce pokazać handel jako nowoczesne, stabilne i rozwojowe miejsce pracy — szczególnie dla przedstawicieli pokolenia Z i Millenialsów. W centrum kampanii znaleźli się prawdziwi pracownicy firmy, a nie zawodowi aktorzy.
Nowa komunikacja jest odpowiedzią na coraz mocniejszą walkę retailerów o pracowników. Branża handlowa od kilku lat mierzy się z problemami rekrutacyjnymi, rosnącymi oczekiwaniami kandydatów oraz koniecznością zmiany wizerunku pracy w sklepach i logistyce.
Kaufland w nowej kampanii wyraźnie odchodzi od klasycznego employer brandingu opartego na korporacyjnych hasłach i stockowych wizerunkach pracowników.
W Wolaparku w Warszawie otwarto nowy automat Karmnik24 od Delikatesów Karmnik. To drugi taki punkt po automacie w Akademii Leona Koźmińskiego.
Joakim Köhler, wiceprezes ds. internacjonalizacji w Fazer Confectionery, wyjaśnia, jak firma chce odbudować pozycję marki Dumle na zagranicznych rynkach i dlaczego to właśnie Polska jest krajem, w którym testuje nowy model dotarcia do młodszych konsumentów poprzez synergię dystrybucji i influencer marketingu.
Zacznijmy od oczywistego pytania. Dlaczego Polska i dlaczego właśnie teraz?
Polska to jeden z najbardziej konkurencyjnych i najbardziej zaawansowanych cyfrowo rynków sł...
