Kaufland ruszył z nową ogólnopolską kampanią employer brandingową pod hasłem "Jedziemy z tematem!”. Sieć chce pokazać handel jako nowoczesne, stabilne i rozwojowe miejsce pracy — szczególnie dla przedstawicieli pokolenia Z i Millenialsów. W centrum kampanii znaleźli się prawdziwi pracownicy firmy, a nie zawodowi aktorzy.
W tym artykule przeczytasz:
- Dlaczego sieci handlowe coraz mocniej walczą o młodych?
- "Nie musimy lać wody” – nowa kampania Kaufland
- Prawdziwi pracownicy zamiast aktorów
- Employer branding staje się nowym polem walki retailu
- Retail coraz mocniej walczy o Gen Z
Nowa komunikacja jest odpowiedzią na coraz mocniejszą walkę retailerów o pracowników. Branża handlowa od kilku lat mierzy się z problemami rekrutacyjnymi, rosnącymi oczekiwaniami kandydatów oraz koniecznością zmiany wizerunku pracy w sklepach i logistyce.
Dlaczego sieci handlowe coraz mocniej walczą o młodych?
Kaufland w nowej kampanii wyraźnie odchodzi od klasycznego employer brandingu opartego na korporacyjnych hasłach i stockowych wizerunkach pracowników.
