Ukraińcy wyjadą, jeśli rząd nie zmieni procedur zatrudnienia

Nie pomogło przeszło 19 mln zł na zatrudnienie 296 nowych urzędników ani wprowadzenie jednolitego zezwolenia na pobyt i pracę, które miało przyspieszyć legalizację zatrudniania cudzoziemców w Polsce. Ukraińcy zaraz wyjadą – podaje „Rzeczpospolita”.

Z informacji dziennika wynika, że na zezwolenie na zatrudnienie cudzoziemca trzeba czekać na Śląsku i Pomorzu nawet kilkanaście miesięcy. Zdarza się, że cudzoziemiec po 18 miesiącach zatrudnienia jako pracownik tymczasowy musi wracać do domu, zanim dostanie zezwolenie. Tylko w części powodem jest lawinowy wzrost liczby wniosków trafiających do urzędów wojewódzkich. Podstawową przyczyną tego stanu jest brak rąk do pracy w urzędach i zła organizacja ich działań. W 2017 r. urzędy wydały 235 tys. zezwoleń na pracę, w 2018 r. było ich już prawie 329 tys.

Łukasz Dudzik, specjalista ds. prawa pracy i zatrudnienia cudzoziemców w Randstad Polska powiedział, że pomimo możliwości złożenia wniosku w formie elektronicznej w dalszym ciągu do urzędu trzeba dostarczać bardzo dużo dokumentów w formie papierowej. Czasami odbywa się to poprzez dołączenie ich do wydrukowanego wniosku, który do urzędu trafił już w postaci elektronicznej.

„Czekanie na wizę i zezwolenie na pracę dla cudzoziemca w Polsce potrafi trwać nawet kilkanaście miesięcy. Trudno zaplanować wtedy inwestycje, w których potrzebne są ręce do pracy. Tymczasem rozpatrzenie wniosku o zezwolenie, zgodnie z przepisami, powinno trwać 30 dni, a jedynie w szczególnie trudnych przypadkach ten termin można wydłużyć” – zauważa Grzegorz Tokarski, ekspert Pracodawców RP.

Robert Lisicki z Konfederacji Lewiatan ostrzega: „Trzeba pamiętać, że nie jesteśmy jedynym krajem w naszym regionie, w którym potrzebni są pracownicy ze wschodu, szczególnie z Ukrainy. Zarówno Czesi, jak i Niemcy wdrożyli u siebie nowe przepisy, które mają zapewnić przedsiębiorcom działającym w tych krajach ułatwienia w sprowadzaniu pracowników z zagranicy.”